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贵阳蓬莱仙界旅游开发有限公司招聘工作人员10名

来源:贵阳人才网 时间:2021-06-25 作者:贵州招聘网 浏览量:

贵阳蓬莱仙界旅游开发有限公司招聘工作人员10名,一起跟贵州招聘网小编了解具体岗位和职责要求,其中招聘综合部工作人员4名,财务出纳1名,资产运营工作人员3名,物业管理2名。


贵阳蓬莱仙界旅游开发有限公司成立于2018年5月19日,注册资本金1000万元,由白云区政府国有公司—贵阳蓬莱城乡发展有限公司独立出资组建,公司主要职责是充分整合全区农村“资产、资源、资金”,打造“农文旅”一体化的乡村休闲旅游产业,重点围绕蓬莱仙界大景区做好市场化运营管理;通过行使国有资本投资主体职能和组织国有资本运营,充分发挥白云区国有投融资公司功能与资本运营主体作用,做大做强生态旅游、康养旅游、乡村休闲旅游等项目,更好地促进白云区旅游事业的健康发展。


现因公司业务需要,推动公司发展壮大,特面向社会广纳英才,并将为有志者提供广阔事业发展平台。具体如下:


一、招聘原则

坚持公平、公正、公开,讲政治、讲原则、讲规矩,德才兼备,人岗相适,择优录取。


二、招聘方式
本次招聘活动将采取面向社会公开招聘的形式。


三、招聘人员基本条件

(一)拥护中国共产党的领导,政治立场坚定,爱岗敬业,品行端正,诚实守信。

(二)五官端正、身体健康、无重大疾病和影响工作的遗传性疾病。

(三)具有良好的政治素质、职业操守和团队合作精神,具备强烈的事业心、责任感和主动性,能吃苦耐劳,无犯罪记录、吸毒史,无违法违规违纪等情形。

(四)具备符合岗位要求的文化程度、专业技能和职业素养。

(五)年龄40周岁以下,条件优异者可适当放宽。


四、招聘岗位、人数及要求

招聘岗位

专业

招聘

人数

学历学位

岗位主要职责

资格条件

综合部
工作人员

不限

4

大专

及以上

负责做好综合性服务工作,主要开展景区接待服务、管理服务、卫生服务、解说服务等。

具有较强的协调沟通能力及团队合作精神,熟练使用Word、Excel、PPT等各类办公软件,接受应届毕业生。

财务部

出纳

财会类

相关专业

1

大专

及以上

负责货币资金核算;办理银行存款、现金领取;以及支票、汇票、发票、收据等出纳日常工作。

熟悉掌握守财经纪律,熟练出纳相关工作。

资产运营部
工作人员

不限

1

大专

及以上

负责食用菌园区现场管理及市场销售等相关工作。

具备良好的综合素质和沟通能力;具有园区现场管理及市场营销相关工作经验者优先考虑。

农学类专业

1

大专

及以上

负责公司农业技术服务及现场技术管理等相关工作。

熟悉掌握农业方面专业技术,具有农业技术服务相关工作经验者优先考虑。

电子信息技术与应用、软件与信息服务类相关专业

1

本科

及以上

负责园区智能化系统的维护及应用;负责公司设施设备维护等相关工作。

熟悉数字化、智能化信息系统的应用及维护,具有1年以上软件开发、网络运营、信息技术管理等方面工作经验者优先考虑。

物业部
现场工作人员

不限

2

大专

及以上

负责景区保安保洁管理、基础设施设备管理及维护、日常巡查、现场值守等相关工作。

具有较强的协调沟通能力及突发事件处理能力,有1年以上景区现场管理工作经验者优先考虑。


五、招聘流程
  本次招聘按如下程序进行:招聘信息发布→报名→简历初审→笔试→面试→体检→政审→确定录用人员→办理入职手续。
  (一)招聘信息发布
  招聘启事将在163贵州网对外公开发布,招聘报名时间为2021年6月25日9:00-2021年7月5日17:00,逾期将不再受理报名。
  (二)报名
  1.提交报名表:发送电子版《贵阳蓬莱仙界旅游开发有限公司应聘报名表》到指定联系邮箱,投递简历的报名邮件请统一按照“应聘岗位+姓名”格式编辑邮件名称。每个人只能报一个岗位,多报将视为无效。
  2.提供基础材料(个人简历、身份证、毕业证、学位证、职称证书等)和业绩材料扫描件作为附件上传,通知面试时提供原件查验,扫描件一经收取,不再退还。
  (三)资格审查
  应聘人员报名后,将根据招聘资格条件对报名人员填报的信息进行资格初审和履历筛选,重点审查应聘人员年龄、学历、专业、职称、工作经历及相关证件,按照人岗相适、专业相符、有相关工作经验者优先的原则,采取招聘岗位人数不低于1:3比例确定笔试对象,若报考应聘人员低于1:3比例的,则取消该岗位的招录。
  (四)组织笔试、面试
  笔试具体时间另行通知(短信方式通知);笔试结束后3个工作日内公布成绩,笔试成绩按1:3从高分到低分确定面试对象(每个岗位最后一名入围人选笔试成绩并列者一并入围),面试对象,放弃面试资格或不按规定时间、地点参加的,按顺位递补的方式再行组织面试;报考人员总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%。

(五)体检、政审

达成录用共识的应聘人员需在公司指定的医院进行体检并出具体检报告,体检合格人员进入政审环节,应聘人员持本人身份证到户籍所在地派出所出提供政审材料。有犯罪记录、吸毒史、传染性疾病或无法胜任该岗位工作的病症问题人员,将不予录用,并采取后位补进的方式,填补该岗位空缺。


六、薪酬及福利待遇
  一经正式录取,所有聘用人员其薪酬待遇严格按照公司薪酬体系标准执行,试用期一般为2个月,试用期间享受相应岗位基本工资,试用合格后签订正式《劳动合同》,转正后工资待遇约8万元/年,享受“五险一金”。


  七、其它注意事项
  (一)资格审查贯穿招聘全过程,拟录用人员应提供真实有效的相关信息和材料,发现弄虚作假者,取消录用资格。
  (二)参加本次应聘的公务员或事业单位编制人员,若被公司录用,须书面承诺自愿放弃公务员或事业单位身份。
  (三)本招聘启事,由贵阳蓬莱城乡发展有限公司综合部负责解释。

招聘联系人:韩女士


简历投递邮箱:674463224@qq.com


咨询电话:0851-84619082


附件:贵阳蓬莱旅游开发有限公司应聘报名表.xls


贵阳蓬莱仙界旅游开发有限公司

二〇二一年六月二十四日


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